شرکت تعاونی نیز از جمله شرکتهای تجاری است که با هدف بهبود در اوضاع اقتصادی و تامین نیازهای شرکا و اعضای شرکت، از طریق فعالیت در بخش تولید و توزیع تشکیل میشود.
در برخی شرایط ممکن است هیئت مدیره تصمیم به عزل مدیرعامل شرکت تعاونی بگیرند
ما در این فرصت قصد داریم که به شرایط عزل مدیرعامل شرکت تعاونی بپردازیم
شرکت تعاونی چه نوع شرکتی است؟
همانطور که گفته شد شرکت تعاونی یکی از انواع شرکت های تجاری است.
هدف از تشکیل و ثبت شرکت تعاونی متفاوت از سایر شرکت های تجاری است به این صورت که در سایر انواع شرکت ها همچون شرکتهای سهامی، شرکت با مسئولیت محدود و … هدف اصلی سودآوری و بهره وری است.
در حالی که در شرکت تعاونی هدف ایجاد بهبود در اوضاع اقتصادی است و تامین نیازها و حوائج شرکاست.
√ معمولا این قبیل شرکت ها به فعالیت در امور تولیدی و توزیعی و ارائه خدمات عمومی، انجام عملیات ساختمانی، قبول نمایندگی کارخانجات و موسسات وابسته به فعالیت های ذکر شده، ….می پردازند.
مطابق قانون نیز شرکت های تعاونی اینگونه تعریف شده اند:
شرکت تعاونی شرکتی است از اشخاص حقیقی و یا حقوقی که به منظور رفع نیازمندیهای مشترک و بهبود وضع اقتصادی و اجتماعی شرکاء از طریق خودیاری و کمک متقابل و همکاری آنان و تشویق به پساندازی موافق اصولی که در این قانون مطرح است تشکیل میشود.
تبصره – تعداد اعضای شرکت تعاونی نباید از ۷ عضو کمتر باشد.
انتخاب مدیرعامل شرکت تعاونی
انتخاب مدیرعامل از جمله وظایف هیئت مدیره است که این موضوع در قانون شرکت های تعاونی نیز اینگونه تصریح شده است:
√ هیأت مدیره می تواند برای انجام امور شرکت فرد واجد صلاحیتی را از بین اعضای شرکت (غیر از اعضای هیأت مدیره و بازرسان) و یا از خارج به صورت موظف و به عنوان مدیرعامل منصوب کند
که زیر نظر مستقیم آن هیأت طبق اساسنامه شرکت و در حدود مصوبات مجمع عمومی انجام وظیفه نماید.
√ وظایف مدیرعامل طبق آییننامه ای خواهد بود که بنا به پیشنهاد هیأت مدیره به تصویب مجمع عمومی خواهد رسید.
برای ارتباط و مشاوره حقوقی با وکیل هم اکنون با شماره 02193111000 تماس حاصل فرمائید.
عزل مدیرعامل شرکت تعاونی
همانطور که اشاره شد مدیرعامل شرکت تعاونی توسط هیئت مدیره تعیین می شود
√ در نتیجه عزل مدیرعامل نیز بر عهده هیئت مدیره است.
√ بنابراین چنانچه مدیرعامل شرکت تعاونی طبق وظایف خود بر اساس آیین نامه مصوب مجمع عمومی عمل نکند، هیئت مدیره اختیار عزل او را دارد.
√ البته مطابق قانون شرکتهای تعاونی هیئت مدیره در هر زمان میتواند مدیرعامل را از سمت مدیریت عامل شرکت عزل کند مگر اینکه شخص مدیرعامل، رئیس هیئت مدیره نیز باشد
لازم به ذکر است که مدیرعامل می تواند با اخذ سه چهارم آراء در مجمع عمومی، رئیس هیئت مدیره شود
سوالی دارید؟ با ما تماس بگیرید
تماس با بهترین وکیل شرکت تهران با تجربه و تخصص از طریق تلفن از 9 صبح الی 20 شب
تماس از داخل و خارج کشور : 93111000-021 در صورت درخواست مشاوره حقوقی به صورت آنلاین کلیک کنید
√ در این شرایط عضو هیئت مدیره به هر دلیلی توسط مجمع عمومی عادی قابل عزل نیست، بنابراین شخصی که همزمان مدیرعامل و رئیس هیئت مدیره شرکت تعاونی باشد با تصمیم هیئت مدیره و همچنین درخواست ذینفع شرکت تعاونی از طریق دادگاه قابل عزل خواهد بود
پست های مرتبط:
تیم تحریریه وکیل دادحامی
مطالب مجله وکیل دادحامی ابتدا توسط کارشناسان بخش (حقوقی، کیفری، خانواده، ملکی و ثبتی) نوشته شده، سپس توسط ویراستار مجله ویرایش می شوند، در نظر داشته باشید که اعتبار مطالب نگارش شده توسط تیم نویسندگان نهایتا توسط وکیل پایه یک دادگستری در حوزه مربوطه از نظر علمی و تجربی با رویه قضایی موجود مورد ارزیابی و ویرایش تخصصی قرار می گیرد و در نهایت در سایت منتشر می گردد.
.
دیدگاه
وکیل حاتمی فر